Tiếng Việt
English
中文
Podcast
E-magazine
Video
8 tháng, hơn 97 nghìn lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Trong 8 tháng đầu năm 2023, số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là hơn 97 nghìn người, trong đó có hơn 33 nghìn lao động nữ.
 |
| Lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng. (Ảnh: Colab) |
Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội) cho biết, trong 8 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 97.234 người, trong đó có 33.414 lao động nữ.
Trong 8 tháng đầu năm 2023, tổng số lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài là 97.234 người, trong đó có 33.414 lao động nữ.
Con số này đã giúp nâng tỷ lệ lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng đạt 88,39% kế hoạch năm 2023, gấp hơn 1,03 lần so với cùng kỳ năm ngoái.
Trước đó, mục tiêu trong năm nay của lĩnh vực này là đưa từ 110 nghìn lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Thị trường hàng đầu thu hút lao động nước ta sang làm việc là Nhật Bản: 47.215 lao động. Tiếp đó là Đài Loan (Trung Quốc): 41.654 lao động, Hàn Quốc: 1.944 lao động (53 lao động nữ), Trung Quốc: 1.163 lao động, Hungary: 1.002 lao động, Singapore: 964 lao động và các thị trường khác.
Riêng đối với thị trường Nhật Bản, Việt Nam hiện là quốc gia phái cử nhiều lao động nhất trong số 15 nước tham gia phái cử lao động sang quốc gia này. Tính đến thời điểm tháng 12/2022, tổng số lao động Việt Nam đang sinh sống và làm việc tại Nhật Bản là 345 nghìn người.
| Thị trường hàng đầu thu hút lao động nước ta sang làm việc là Nhật Bản: 47.215 lao động. Tiếp đó là Đài Loan (Trung Quốc): 41.654 lao động, Hàn Quốc: 1.944 lao động (53 lao động nữ), Trung Quốc: 1.163 lao động, Hungary: 1.002 lao động, Singapore: 964 lao động và các thị trường khác. |
Hiện Việt Nam và Nhật Bản đang phối hợp triển khai dự án “Hỗ trợ kết nối thông tin việc làm cho người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng”. Dự án nhằm hỗ trợ người lao động Việt Nam tìm việc phù hợp tại nước ngoài theo đúng nhu cầu nguyện vọng, hỗ trợ người lao động sau khi về nước tiếp cận đầy đủ thông tin việc làm trong nước thông qua tuyển dụng từ các doanh nghiệp, hỗ trợ các doanh nghiệp dịch vụ tiếp cận tốt hơn với lao động có nhu cầu việc làm…
Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội cũng đã xây dựng và đang lấy ý kiến đối với dự thảo Thông tư sửa đổi, bổ sung một số điều của Thông tư số 21/2021/TT-BLĐTBXH ngày 15/12/2021 quy định chi tiết một số điều của Luật Người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng.
Dự thảo Thông tư này có 4 điều, với 6 nội dung chính được dự kiến, sửa đổi, bổ sung.
Theo nhandan.vn
Đang tải dữ liệu 
Ý kiến ()